+7 (499) 653-60-72 Доб. 817Москва и область +7 (800) 500-27-29 Доб. 419Федеральный номер

Перевод на срочный трудовой договор пенсионера

ЗАДАТЬ ВОПРОС

Перевод на срочный трудовой договор пенсионера

Срок действия срочного трудового договора. Заключение срочного трудового договора. Срочный трудовой договор и беременность. Срочный и бессрочный трудовой договор: отличия. Трудовой договор с уборщицей.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Компания может нанять сотрудников либо на постоянный срок, либо на строго ограниченный. Здесь нужно подчеркнуть, что речь идет именно о найме нового сотрудника, а не о работающем пенсионере по бессрочному трудовому договору.

Срочный трудовой договор для пенсионеров

Насколько законно желание работодателя перевести работника, достигшего пенсионного возраста на срочный трудовой договор, или на другую должность? Эти и другие моменты, поджидающие работающих граждан, достигших пенсионного возраста мы рассмотрим в данной статье. Нередки случаи, когда работодатель по достижении работником пенсионного возраста предлагает ему перевестись на срочный трудовой договор.

Насколько это законно? Ответ однозначный - такой перевод законодательством не предусмотрен и является незаконным ст. В случае, если с работником был заключен бессрочный трудовой договор, то он продолжает действовать до тех пор, пока не будет расторгнут по инициативе одной из сторон. Оформление срочного трудового договора предусматривает не только указание срока его действия, но и обстоятельств причин , послуживших основанием для заключения данного вида трудового договора.

И основания эти должны строго соответствовать Трудовому Кодексу РФ, либо иным федеральным законам. Данная норма прописана в части 2 ст. Достижение пенсионного возраста не может являться основанием для заключения срочного трудового договора.

Кроме того, в соответствии с частью 2 ст. Одним из распространенных злоупотреблений среди работодателей является желание перевести работников, достигших пенсионного возраста на другую должность. Такие переводы возможны, но только на общих основаниях. То есть с работником необходимо заключить дополнительное соглашение к трудовому договору с указанием новой трудовой функции, издать приказ о переводе, внести запись о переводе в трудовую книжку, а также личную карточку работника.

В случаях, когда в организации локальными нормативными актами предусмотрено поощрение в связи с выходом на пенсию материальная помощь, или вручение ценных подарков , возможно имеет смысл другой путь - не заключать дополнительное соглашение, а уволиться и снова заключить трудовой договор с указанием уже новой должности.

Подводя итог, можно сделать следующий вывод о том, что работник, достигая пенсионного возраста имеет право:. Перевод работника в случае достижения им пенсионного возраста на срочный трудовой договор незаконен. Контакты ПФР. Срочный трудовой договор с пенсионером и перевод его на другую должность. Смотрите также в разделе Пенсии Увольнение работника по достижении пенсионного возраста. Достижение пенсионного возраста теоретически подразумевает окончание трудовой деятельности и выход на пенсию, то есть увольнение.

Минимальный стаж, необходимый для назначения пенсии. Досрочная пенсия работникам связи. Работникам связи действующим пенсионным законодательством предусмотрено назначение пенсии ранее общеустановленного пенсионного возраста. Отложенный выход на пенсию. Одно из них — возможность более позднего обращения за назначением пенсии. Пенсия по случаю потери кормильца гражданским супругам. Имеет ли право женщина, в случае смерти мужа, с которым она состояла в гражданском браке претендовать на пенсию по случаю потери.

Банки, через которые можно получать пенсию в Москве и Московской области. Каждый гражданин, получающий пенсию, имеет право самостоятельно определять организацию, которая будет осуществлять её доставку. В Белоруссии продлили программу семейного капитала. Как получить информацию из ПФР по кодовому слову. Реконструкция жилья за счет материнского капитала. Справка предпенсионера — что это и как получить. Какой стаж нужен для пенсии в году. Снижение пенсионного возраста маловероятно - вице-премьер Казахстана.

ПД СПУ версия 6. Документы ПУ-6 версия 1.

Перевод сотрудника, являющегося пенсионером, на срочный трудовой договор

Разместить вакансию. Обратная связь. Вход и регистрация. Забыли пароль?

Срочный трудовой договор с пенсионером

Подпишитесь на год за руб. Активировать демодоступ. Можно ли работника, достигшего пенсионного возраста перевести на срочный трудовой договор?

По ст. ТД обязательно срочный, когда это продиктовано характером, условиями предстоящей работы или соглашением сторон. Конкретные случаи срочности трудового соглашения установлены в ст. Таким образом, срочный трудовой договор с пенсионером возможен только по соглашению с ним, иначе договор должен быть бессрочным. Любые соглашения с пожилым сотрудником, в том числе и срочные, заключаются на общих основаниях и в стандартном режиме, т. Условия и сведения, которые отражаются в договоре помимо условия ограниченности периода действия в данном случае , перечислены в ст. Если после заключения ТД выясняется, что какие-то из них отсутствуют, то эти сведения вносят в документ, заключая дополнительное соглашение.

Насколько законно желание работодателя перевести работника, достигшего пенсионного возраста на срочный трудовой договор, или на другую должность? Эти и другие моменты, поджидающие работающих граждан, достигших пенсионного возраста мы рассмотрим в данной статье.

Регистрация Вход. Ответы Mail.

Можно ли работника, достигшего пенсионного возраста перевести на срочный трудовой договор

Например, достижение пенсионного возраста чаще всего не. Срочный трудовой договор имеет предельный срок действия — 5 лет и. Что такое срочный трудовой договор, в каком случае его можно. Это и понятно: срочный трудовой договор прекращается с. Достижение работником пенсионного возраста само по себе не является.

Не заполнено обязательное поле Подтверждение пароля. Необходимо согласие на обработку персональных данных.

Особенности срочного трудового договора при работе с пенсионерами

Согласно абз. Предусматривая, что срочный трудовой договор с пенсионерами по возрасту может заключаться по соглашению сторон, оно предоставляет сторонам трудового договора свободу выбора в определении его вида: по взаимной договоренности договор может быть заключен как на определенный , так и на неопределенный срок. Кроме того, Верховный Суд РФ указал, что, если судом при разрешении спора о правомерности заключения срочного трудового договора будет установлено, что он заключен работником вынужденно , то суд применяет правила договора, заключенного на неопределенный срок. С работником, являющимся пенсионером по возрасту, срочный трудовой договор может быть заключен только по соглашению сторон.

Пенсионер - Срочный трудовой договор...

Мы живём в Пермском крае. Можем ли мы претендовать на эту выплату. Место в садике. Проживаем в Омске, могу ли я получать пособие до 3 лет. Сейчас пришло время подтвердить статус ежегодной подачей документов. Вопрос: если наша семья прописана у родителей мамы, учитываются ли их доходы при подсчете среднедушевого дохода семьи.

Да, ваш регион входит в число тех, где нужно повышать рождаемость.

Срочный трудовой договор может быть оформлен с работником на определенный период Как перевести пенсионера на срочный трудовой договор.

Срочный трудовой договор по-новому

Вопрос ответ автоюристу онлайн на сайте без телефона urist. Юридическая консультация бесплатно по телефону 8800.

Срочный трудовой договор с пенсионером и перевод его на другую должность

Консультация юриста в СПБ бесплатно по телефону круглосуточно не ограничена по времени. Это означает, что общение продлится столько, сколько это будет нужно клиенту.

При этом юридическая помощь будет гарантирована каждому позвонившему.

Мы рады сообщить, что в Легалзум не ограничены не только время и география обслуживания клиентов, но и перечень вопросов, по которым мы оказываем юридическую консультацию и онлайн помощь населению.

В штате нашей компании имеется достаточно квалифицированных специалистов, чтобы мы имели возможность охватить практически весь спектр вопросов по всем направлениям правовых отношений. В частности, в Легалзум предоставляет юридические консультации онлайн через сайт компании по таким направлениям:Если вам срочно нужен юрист онлайн, вы можете задать вопрос в Интернете - прямо на нашем сайте заполнить анкету для связи со специалистом по выбранному направлению, задать вопрос по телефону или отправить сообщение по icq.

Также предоставляется консультация юриста онлайн по e-mail.

Специфика трудового договора с пенсионерами по возрасту

Правовая помощь в сложных юридических ситуациях Перечень услуг, предоставляемых нашей юридической фирмой, включает: Мы оказываем весь комплекс юридических услуг начиная от консультаций и заканчивая ведением дел в судах. В этом году собрались переехать в город, чтобы опека разрешила продать дом, сначала оформили ипотеку.

В оформлении пособий как многодетным нам отказали, потому что на данный момент в собственности находится два жилья. Оставить комментарий А если я получаю диплом в этому году в июне, но повестки не приходили, ни в марте, ни в апреле, и сейчас не приходят смогут ли меня забрать в армию до конца этого призыва (до 15 июля.

А также наша Компания поддерживает социальные и спортивные проекты, участвует в благотворительных акциях, спонсорстве, организации и проведении мероприятий разного уровня. Авторизуйтесь на сайте как соискательи сохраните запрос еще .

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Срочный трудовой договор
Комментарии 1
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Эвелина

    Случайно зашел на форум и увидел эту тему. Могу помочь Вам советом. Вместе мы сможем найти решение.